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Il tempo libero nel CV

Come inserire hobby & interessi extraprofessionali nel curriculum. Gli ultimi consigli di Enza Consul e Assunta Di Fresco

 


Subbuteo, frisbee, giochi di ruolo. Ma anche decoupage, trekking, trompe l'oeil e power yoga. Gli hobby si sprecano, fioriscono con nomi anche esotici, smettono di essere un aspetto secondario della vita di ognuno e balzano in primo piano, popolando sempre di più anche i cv.

Il sociologo Domenico de Masi auspica una visione nuova in cui "il lavoro va a confondersi con il tempo libero, lo studio e il gioco".
Perdono punti gli stakanovisti (i moderni workalcolic) e ne guadagnano le persone che dimostrano di aver raggiunto un giusto equilibrio fra la dimensione professionale, quella personale e quella sociale.

Ecco a che cosa serve menzionare gli hobby nel curriculum: far emergere questo equilibrio. E dimostrare che il candidato ha passioni, interessi, sogni e obiettivi anche al di fuori delle quattro mura di un ufficio.

La segnalazione di un hobby, quindi, non è mai inutile. A patto che non sia del tutto fine a se stessa. Sapere che un candidato gioca a pallavolo, è utile per dedurne che ha spirito di squadra e ama tenersi in forma. Essere al corrente del suo impegno nel volontariato ce lo restituisce come una persona generosa e responsabile.
Al contrario, sapere che colleziona tappi di bottiglia o preferisce l'azzurro al rosa non ci aggiunge nulla al quadro della sua personalità.

Il cv è una fotografia professionale, che permette solo poche divagazioni sul tema. Ecco perché, quelle poche, devono essere significative. Altrimenti si spreca il tempo del selezionatore. E si butta via un'occasione per farsi notare. E apprezzare.

Sì quindi a interessi che denotino curiosità e dinamismo (lettura, cinema, viaggi...), movimento e fitness (tutti gli sport, meglio quelli di squadra), profondità ed equilibrio (yoga, shiatsu, pilates...), impegno sociale e civile (volontariato, turismo responsabile, adesione a movimenti e partiti).

Gli interessi extra professionali devono far emergere la passione del candidato, ciò che lo entusiasma davvero. D'altra parte, la loro presenza nel cv non deve essere troppo massiccia. O il selezionatore penserà di avere a che fare con qualcuno che non si prende troppo sul serio.

Qui di seguito, qualche esempio da non copiare.

CHI E'?
Passeggiare sul bordo destro dell'Adda con la mia Fify.

MEGLIO LE BOTTIGLIE PIENE
Colleziono tappi di champagne pregiato.

ARIA, TERRA, ACQUA
Pratico il kyte surf, sono podista e a livello agonistico mi dedico al nuoto.

NELLO ZAINO
Adoro l'alpinismo, perché ho cominciato a praticarlo dall'età di tre anni con mio papà che mi portava sempre dietro.

IL GOLOSONE
Cucino dolci slurposi alla crema per gli amici ma soprattutto per me.

IL CONSERVATORE
Nel poco tempo libero sono restauratore di macchine d'epoca.

PER FORTUNA
Organizzo cene di scapoli, nubili, separati senza fini di lucro e naturalmente col permesso di mio marito.

STRANE SOMIGLIANZE
So imitare Verdone, Benigni, i comici di Zelig e altri animali.

IL FILOCINESE
Amo il giallo.

LA GEOGRAFIA?
Viaggi oltreoceano, a Parigi e a Berlino.

SI TRASFORMA
Nel tempo libero faccio il paranormale.

PUBBLICITA' IN RIME
Reclamo poesie in pubblico per gli amici.

DAL RESEGONE
Pratico la pesca d'altura sul lago di Como.

SICURO?
Non perdo mai una puntata del Grande Fratello che è una vera scuola di vita.

GIANO BIFRONTE
Mi diverto a fare l'elettraulico.

 

Enza Consul & Assunta Di Fresco





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